Leitung – Forschungsbereich Entwicklungszentrum Röntgentechnik (all genders)

Das Fraunhofer-Entwicklungszentrum Röntgentechnik in Fürth ist ein Forschungsbereich des Fraunhofer IIS und trägt zu dessen Gesamtentwicklung bei. Als international führendes Forschungs- und Entwicklungszentrum für industrielle Röntgen- und Prüftechnologien entwickeln wir gemeinsam mit unseren Partnern innovative Lösungen für die zerstörungsfreie Prüfung und das Monitoring entlang des gesamten Produktlebenszyklus – vom Rohstoff über die Produktion bis hin zum Recycling. Unsere Kompetenzen reichen von der Systementwicklung und Röntgensensorik über Magnetresonanz, Computertomographie und optische Messtechnik bis hin zur automatisierten Bild- und Datenanalyse.

• Strategisch gestalten: Sie verantworten die strategische und wissenschaftliche Weiterentwicklung des Entwicklungszentrums Röntgentechnik. Gemeinsam mit Ihrem Führungsteam entwickeln Sie bestehende Forschungsschwerpunkte weiter, erschließen neue Anwendungsfelder und stärken die nationale wie internationale Sichtbarkeit. Sie identifizieren Zukunftsmärkte, setzen Prioritäten und schaffen die Voraussetzungen für nachhaltiges Wachstum.
• Wirtschaftlich verantworten: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung des Forschungsbereichs. Auf Basis relevanter Kennzahlen steuern Sie Budget, Portfolio und Ressourceneinsatz im Fraunhofer-Modell, entwickeln tragfähige Finanzierungsstrategien und sichern den langfristigen Erfolg.
• Personal und Organisationsentwicklung voranbringen: Sie leiten einen Forschungsbereich mit rund 100 Mitarbeitenden und führen Ihr Team mit Vertrauen, Klarheit und Wertschätzung. Sie fördern Eigenverantwortung, Zusammenarbeit, eine leistungsstarke Organisationskultur und sorgen für transparente Kommunikation im Bereich. Außerdem konzipieren und implementieren Sie eine nachhaltige Personalstrategie für den Forschungsbereich EZRT und steuern die strukturelle Weiterentwicklung der Organisation.
• Netzwerke ausbauen, Akquisition und Vermarktung steuern: Sie pflegen und erweitern Ihr Netzwerk zu Industrie, Wissenschaft sowie öffentlichen Fördergebern und vertreten den Bereich in relevanten nationalen und internationalen Gremien. Sie steuern die Akquisition und verantworten die Entwicklung von Geschäftsmodellen.
• Innovation ermöglichen: Sie schaffen die Rahmenbedingungen für exzellente Forschung, initiieren nationale und internationale Forschungsprojekte und fördern den Transfer wissenschaftlicher Ergebnisse in wirtschaftliche Anwendungen.
• Institut mitgestalten: Sie führen den Forschungsbereich EZRT eigenverantwortlich und wirken zugleich als Teil des oberen Führungskreises des Fraunhofer IIS aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Gesamtinstituts mit.

• Verantwortung mit Wirkung: Sie übernehmen eine anspruchsvolle Führungsaufgabe bei einem hochinnovativen Weltmarktführer.
• Zusammenarbeit auf hohem Niveau: Sie arbeiten mit engagierten Mitarbeitenden mit breiter fachlicher Expertise in einer persönlichen Arbeitsatmosphäre.
• Sichtbarkeit mit Perspektive: Sie erhalten die Möglichkeit, Ihre Reputation in Wissenschaft und Wirtschaft gezielt weiter auszubauen.
• Persönlicher Kontakt ist uns wichtig: Durch strukturiertes Onboarding erweitern Sie Ihr Netzwerk und kommen gut an unserem Institut an.
• Ihre Bedürfnisse nehmen wir ernst: Die bestmögliche Vereinbarkeit Ihres Berufs- und Privatlebens unterstützen wir durch zeitliche Flexibilität und hybrides Arbeiten.
• Wir schaffen Raum für Begegnung: Sportliche Angebote vor Ort und remote, Events sowie Gemeinschaftsräume bringen unsere Mitarbeitenden zusammen.
• Unsere Mitarbeitenden genießen unsere wertschätzende Kultur: Wir sind offen, hilfsbereit und pflegen einen vertrauensvollen Umgang miteinander.
• Top Ausstattung am Arbeitsplatz: Mit unseren State-of-the-Art Technologien entwickeln wir Lösungen für Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft.
• Ihre Ziele und Interessen liegen uns am Herzen: Wir unterstützen Sie regelmäßig durch fachliche und persönliche Seminare, Coachings sowie Sprachkurse.

Die Stelle soll zeitnah besetzt werden. Sie ist in einem ersten Schritt befristet. Eine Verstetigung ist unser Ziel. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.